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martes, 20 de julio de 2010

ELECCIONES DE CTERA

Votar a la ROSA - GRIS -VERDE

¡La multicolor!

Al cierre de la presentación de listas para las elecciones de Ctera habrá tres listas: la Celeste, la Lila y la Rosa-Gris-Verde.

Desde abril, Tribuna Docente realizó una fuerte campaña en todo el país planteando la necesidad de constituir una gran lista antiburocrática y de lucha, que se propusiera romper con la política de “paz social” de Yasky-Maldonado-Baradel con el gobierno que enfrentara el copamiento estatal de la Ctera, de la CTA y de los sindicatos (alianza Yasky-Moyano) para sostener al gobierno K.

Desde entonces, con varias declaraciones distribuidas de a miles en todo el país, Tribuna Docente juntó casi 11 mil avales para presentar una lista con ese contenido, toda una demostración de que su conformación era una necesidad sentida por la mayoría de la docencia.

Esos miles de compañeros se distribuyen en las provincias de Salta, Ciudad de Buenos Aires, Santa Cruz, Santa Fe, Córdoba, Neuquén, Río Negro, Chaco, Misiones, Formosa, Tucumán, Santiago del estero, Mendoza, Catamarca, Jujuy, San Luis. Sólo en Buenos Aires, estamos hablando de 35 seccionales del Suteba.

Una lista única de esta naturaleza hubiera sido un golpe enorme para la burocracia. Es en base a este enorme patrimonio conquistado en tres meses de lucha que Tribuna Docente, en la Lista Rosa-Gris-Verde, se lanza desde ahora a una gran campaña para conquistar a miles y miles de compañeros para enfrentar el copamiento kirchnerista de Ctera y de la CTA.

El bloque Lila fue enemigo de conformar una lista de unidad. Incluso los sectores mayoritarios de la Lila (como Amsafe-Rosario o Agmer) prefirieron sostener su compromiso con los dirigentes y agrupamientos del extinto MIC, que propugnaban la política de “cavar trincheras con la burocracia”. La resolución de que Muñoz y Adosac encabecen la Lila, junto al Sutef (PCR) y Aten (que viene de jugar un papel clave en el levantamiento de la huelga neuquina sin que se haya obtenido ninguno de los reclamos) es una clara demostración de que la Lila está copada por los representantes de izquierda de la paz social, los mismos que la impusieron en el subte o en Kraft. La negativa de Tribuna a que estos sectores fisonomicen la lista no fue una impugnación personal a estos dirigentes, sino una defensa contundente de lo que reclaman los trabajadores de la educación, a pesar de la burocracia celeste y de las corrientes que se adaptan a ella.

En Jujuy, los profesores secundarios y terciarios iniciaron un paro de una semana hasta el viernes 17 de julio, mientras que en Catamarca los docentes realizaron una huelga el 15 de julio. En Buenos Aires, los días 2 y 3 de agosto también habrá un paro, seguramente masivo. En todos estos casos, con la Ctera dándoles la espalda. El planteo de Tribuna Docente expresa una tendencia profunda ante la transformación de la Ctera en una oficina de la Rosada. En las antípodas, la directiva de Adosac, encabezada por Muñoz y sus aliados del MST, ha firmado un acta-acuerdo de salarios a la baja peor que las rubricadas por los yaskistas. También ha permitido el avance de la reforma educativa en la provincia de Santa Cruz sin lucha, ante la postergación de la discusión salarial por parte del gobernador Peralta, ha aplazado su congreso provincial para mediados de julio.

Frente a la Celeste de Yasky y compañía y a la “colateral” de esta política de paz social constituida por la Lila, la Rosa-Gris-Verde contrapone un programa de independencia del Estado y de la burocracia sindical. La “Multicolor” está encabezada por las compañeras Amelia García (Suteba La Plata) y María Elena Molina (Amsafe-Rosario), e integrada por Tribuna Docente, la agrupación Almafuerte (que aporta en el tercer lugar al secretario general del Suteba Escobar, el compañero José Magallanes), la agrupación Lista Gris Carlos Fuentealba (MAS), la Lista Verde de Esteban Echeverría, la agrupación docente de la Corriente Obrera Revolucionaria, los compañeros de la agrupación “Nueva Letra” de la provincia de Buenos Aires, la Lista Violeta de Mar del Plata, la agrupación 4 de Abril de Río Negro y la agrupación Lista Roja de Tucumán.

La “Multicolor” defiende la lucha por una nueva dirección en Ctera contra la paz social de Yasky-Moyano y por la inmediata puesta en pie de un plan de lucha que reabra las paritarias en el segundo semestre del año, y que actúe como un canal de organización de la resistencia de los trabajadores de la educación y del país contra la estatización de los sindicatos, base para el sostenimiento del gobierno K.

Daniel Sierra

sábado, 23 de mayo de 2009

Por un sindicato que defienda nuestro salario, nuestro IPS y la Educación Pública

El gobierno k y Scioli están utilizando a la Educación como la variable de ajuste (junto a los salarios y las condiciones de vida de los trabajadores) para resolver la actual crisis.

Son generosos, en cambio, con los capitalistas, banqueros y patronales, incluido los patrones de las Escuelas Privadas. Pueden dar millonarios subsidios gracias a que a los docentes nos dan aumentos miserables y nos SAQUEAN las cajas del IPS. TODO ESTO OCURRE PORQUE LA DIRECCIÓN CELESTE DE SUTEBA Y CTERA HAN PREFERIDO HACER UN PACTO DE SOSTENIMIENTO DEL GOBIERNO, EN LUGAR DE DEFENDER LAS NECESIDADES DE LOS DOCENTES.

NECESITAMOS UN SUTEBA QUE SIRVA PARA ORGANIZAR NUESTRA LUCHA


PROGRAMA DE LA LISTA ROSA DE MERLO:

*Reapertura de las paritarias ya, por un aumento de emergencia de un mínimo del 30% del inicial, en blanco y al básico. Nada en negro. Por un salario básico igual a la canasta familiar por un cargo. Por la defensa irrestricta del IPS. Convenio Único Nacional.

*Paritarios y pliego de reclamos electos en asambleas, y revocables.

*Por un real plan de lucha, en el que los docentes seamos los que decidamos por medio de asambleas y de cuerpos de delegados de escuela con mandato.

*Defensa irrestricta del IPS, devolución de todos los fondos, anulación del convenio 400, control de los docente y estatales del IPS. Plan de lucha para defenderlo. FUERA LAS GARRAS DE SCIOLI DEL IPS.

*82% móvil con 25 años de servicio Sin límites de edad.

*Defensa irrestricta de la jornada laboral de 4 horas. Rechazo a toda forma de extensión de la jornada laboral.

*Derogación de todas las leyes antieducativas del gobierno Nacional y de las Provincias.

*Derogación de la Ley Segarra y cualquier intento de interferir en los ciclos naturales de la etapa inicial del niño: de 45 días a 2 años y de 3 a 5 años. Exigir que ambos tengan carácter obligatorio.

*Rechazo a toda forma de municipalización, descentralización o privatización directa o encubierta.

*Por una educación Estatal, única, laica, gratuita y científica al servicio de los intereses populares.

*Eliminación de las subvenciones a las escuelas privadas, tanto laicas como religiosas.

*Por la triplicación del presupuesto educativo.

*Mantenimiento edilicio, del material mobiliario y construcción de nuevas escuelas. Una escuela inicial y una secundaria junto a cada escuela primaria.

*Espacios en todas las escuelas para Educación Física, acorde a las necesidades. Patios cubiertos y todos los elementos para las clases.

*Guarderías para nuestros hijos, a cargo del Estado-patrón.

*No al cierre de cursos. Ampliación de las POF y POFA, y tope de 20 alumnos por curso en primaria y secundaria.

*Devolución de todas las ruralidades. Devolución de todos los descuentos salariales por las medidas de fuerza realizadas en defensa de nuestras reivindicaciones en el 2008.

*Por la devolución de todos los descuentos compulsivos del 2001 y 2004 (descuento de tablita).

*Por el cumplimiento de la deuda que tiene la D.G.C.y E. con los compañeros que se han jubilado entre el 2001 y el 2005, según el Artículo 39 del Estatuto del Docente.

*Por la defensa y mantenimiento de las ramas de Psicología, Educación Física, Especial, Artística y Adultos.

*Por la recuperación y correcta administración de los fondos de IOMA, mayor cobertura de medicamentos y simplificación de trámites, ampliación del Vademécum. Descuento en un sólo cargo, determinando una base mínima. Servicios de reconocimientos médicos no tercerizados, de carácter preventivo y no policial.

*Eliminación de la afiliación obligatoria al Coseguro. Creación de órganos de dirección, participación y control del Coseguro por parte de los afiliados.

*Cursos de capacitación docente gratuitos y con cobertura en horario de trabajo a cargo del Estado.

*Incorporación en el Estatuto del SUTEBA de la votación en asambleas de base de los representantes paritarios y del pliego de reivindicaciones. Que sean las asambleas seccionales las que discutan y acepten o rechacen las propuestas de la negociación. Revocabilidad de los cargos en caso de incumplimiento.

*No al tribunal de Ética y Disciplina para echar a los luchadores del Sindicato.

*Convocatoria a Asambleas Generales Extraordinarias y Plenarios seccionales y Provinciales de delegados con mandato para la decisión de medidas de fuerza, su dirección y resolución.

*No al mecanismo antiestatutario y fraudulento de las consultas dirigidas para convalidar las decisiones de la Cúpula Sindical.

* Establecer el Plenario Provincial de Delegados de Escuela con Mandato como máximo órgano resolutivo del Sindicato.


El 10 de junio en SUTEBA Merlo votá a la ROSA.

En la provincia ROSA- FUCSIA- LILA- GRIS- MARRÓN